Our Service
外国人雇用を、経営の力に。
外国人雇用を、経営の力に。
3つの柱
手続き代行にとどまらない、リスク予防・コスト適正化・戦力化の包括サポート体制
Service Menu
支援メニューの概要
私たちは単なる手続き代行ではなく、リスク予防・コスト最適化・戦力化の3方向から企業の外国人雇用体制を総合支援します。
PILLAR 01
守りの体制
経営リスクを防ぐ
法令違反や在留期限切れを未然に防止し、安定経営を守る
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PILLAR 02
経営効率化
コストを最適化する
採用費・委託費の無駄を省き、助成金・補助金等を最大活用
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PILLAR 03
定着・育成
外国人材を戦力化する
マニュアル・日本語・生活相談で職場定着と自立を後押し
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PILLAR 01
RISK MANAGEMENT ／ コンプライアンス・予防法務
経営リスクを防ぐ
【 実現すること 】
OBJECTIVE & GOAL
外国人雇用に伴う法令違反、在留資格上の問題、届出漏れ、更新漏れなどを予防し、安定した経営基盤をつくります。
PILLAR 02
COST OPTIMIZATION ／ 採用・委託コスト最適化
コストを最適化する
【 実現すること 】
OBJECTIVE & GOAL
外国人雇用にかかる費用を整理し、必要な支出と見直せる支出を可視化します。助成金・補助金等の活用を含め、経営全体から最適な方法を導き出します。
PILLAR 03
TALENT EMPOWERMENT ／ 定着・育成・戦力化
外国人材を戦力化する
【 実現すること 】
OBJECTIVE & GOAL
生活上の不安や職場での摩擦を減らし、外国人社員が安心して働き、持てる能力を存分に発揮できる育成・定着環境をつくります。
OUR ROLE & VISION
経営リスクを防ぎ、コストを最適化し、外国人材を定着させて戦力化する。
それが私たちが考える「外国人雇用の外部管理部門」です。
Plans
貴社の状況に合わせた3つの顧問プラン
「まずは管理体制を整えたい」から「経営戦略として活用したい」まで、フェーズに合わせた支援を提供します。
① ライトプラン
在留期限の管理や、2回目以降の更新申請取次など、コンプライアンスと手続きの面から支えます。
月額 17,500円〜
② スタンダードプラン
適性診断や日本語教育、生活相談、面談による離職兆候の把握まで、管理体制の実装を幅広くサポートします。
月額 33,000円〜
③ プレミアムプラン
採用計画の策定やコスト比較など、外国人雇用を経営戦略として活用するための伴走型支援を行います。
月額 38,500円〜
Contact
外国人雇用について、まずはお気軽にご相談ください
現状の課題整理から管理体制の設計まで、専門家が親身にお応えします。